Leadership in Digital Age

คุณสมบัติสินค้า:

ผู้บริหารหรือผู้นำในยุคดิจิตอล (Digital Age) ที่มีการเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นอย่างรวดเร็วเทคโนโลยีต่าง ๆ เริ่มเข้ามาเกี่ยวข้องกับเราและผู้ใต้บังคับบัญชามากขึ้น ดังนั้นผู้นำต้องสามารถปรับบทบาท เปลี่ยนกรอบความคิด และเป็นแบบอย่างที่ดีแก่พนักงาน เพื่อการเป็นผู้นำที่มีประสิทธิผล

Share

Share

หลักสูตรนี้ได้ออกแบบขึ้น เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเห็นความสำคัญของการเป็นผู้นำที่สามารถบริหารตนเองก่อนบริหารผู้อื่น
ให้สร้างผลงานร่วมกันได้อย่างราบรื่น พร้อมเรียนรู้แนวคิด หลักการ และแนวปฏิบัติของผู้นำในยุคดิจิตอล (Digital Age) 

หลักสูตรนี้จะช่วยให้

1. ตระหนักถึงความสำคัญของการเป็นผู้นำที่สามารถบริหารตนเองก่อนบริหารผู้อื่น ให้สร้างผลงานร่วมกันได้อย่างราบรื่น

2. มีความรู้ความเข้าใจในแนวคิด หลักการ และแนวปฏิบัติของผู้นำในยุคดิจิตอล (Digital Age)

3. ฝึกทักษะการฟัง การถาม การให้ Feedback และการ Support ทีมงาน ในบทบาทของผู้นำ

 

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม

Tel. 061-829-7337

Email : contact.peoplevalue@gmail.com

 

เนื้อหา

ส่วนที่ 1: การเป็นผู้นำในยุคดิจิตอล (Leadership in Digital Age)

  • ความสำคัญของการเป็นผู้นำในโลกใบใหม่
  • บทบาทหน้าที่ของผู้นำในการบริหารคนให้เกิดผลงาน
  • กรอบความคิดเชิงบวกของผู้นำในยุคดิจิตอล

 

ส่วนที่ 2: 4 ทักษะสำคัญสำหรับผู้นำยุคใหม่

  • ทักษะการฟังเพื่อการเข้าใจ (Empathy)
  • ทักษะการถามเพื่อกระตุ้นการมีส่วนร่วม (Powerful Questions)
  • ทักษะการบอกความจริง
    o Fact VS Feeling
    o การบอกความจริงด้วยหลัก FBR
  • ทักษะการแสดงความเชื่อมั่น เพื่อให้การสนับสนุน (Support)

 

ส่วนที่ 3: การสื่อสาร 4 รูปแบบสำหรับสุดยอดผู้นำ

  • การตั้งเป้าหมาย (Goal Setting)
  • การชื่นชมเพื่อสร้างกำลังใจ (Praising)
  • การปรับทิศทางเพื่อรับมือการเปลี่ยนแปลง (Redirecting)
  • การทบทวนและประเมินผล (Wrapping)

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ

  • หัวหน้างานทุกหน่วยงาน / ระดับ

 

วิทยากรผู้สอน

อาจารย์ชัยวัฒน์ ศิริโต

 

  

สนใจจัดหลักสูตรติดต่อ

Tel. 061-829-7337

Email : contact.peoplevalue@gmail.com

Powered by MakeWebEasy.com